為保證公司健康、高效、持續(xù)發(fā)展，加強(qiáng)規(guī)范化管理，強(qiáng)化管理制度的執(zhí)行，根據(jù)2017年度強(qiáng)化管理制度執(zhí)行的工作要求，公司自春節(jié)后持續(xù)舉辦管理制度學(xué)習(xí)班，系統(tǒng)的對(duì)公司扁平式管理體系及管理制度進(jìn)行講解、學(xué)習(xí)、測(cè)評(píng)，公司董事長(zhǎng)等公司領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)業(yè)部室系統(tǒng)的講解了管理制度中每一項(xiàng)工作或業(yè)務(wù)程序的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、要求，誰(shuí)來(lái)做、做什么，關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)如何銜接，如何對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行考核。通過(guò)參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使員工在理解、執(zhí)行管理制度的能力上有了很大的提升，并做到在學(xué)習(xí)中執(zhí)行、在執(zhí)行中學(xué)習(xí)，員工用制度規(guī)范自己、管理人員用制度進(jìn)行管理，為企業(yè)的規(guī)范化管理、為公司的持續(xù)發(fā)展提供源動(dòng)力。